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马云在台上讲梦想,他们却觉着无聊去抽烟,而今他们都无语了

马云是一个非常有战略眼光的人。所以他看问题的方式一般人是很难理解的。在马云组建阿里巴巴时期,那时候的他还没有被推上神坛,只是一名普通的领导,他所做所想的很多问题,在员工眼里还是假大空的。

2003年的时候,阿里随着员工数量的增加,马云就隐隐担心,他担心阿里巴巴企业价值会因为剧增的人员而浓度被稀释。

所以在9月份,员工达到一千一百人左右的时候,马云向团队预警, “现在我觉得公司又进入了另外一个非常艰难的时期……公司高度的成长,我们创造的文化是不是能够延续下去……这个高危期已经快接近了”

马云是一个注重思想管理的企业家,他超前的管理观念,就是以思想统治为主导。

他害怕公司在快速成长期,会膨胀,丢弃原有的企业文化,或者说在未来自己的企业文化已经不足以延续这个企业的发展。

所以,他认为当时的首要目的就是要继续制造企业文化,然后在合适的时间地点灌输给员工。

员工只要接受了这一切,公司才能走的更长远。

然而在2003年,阿里巴巴公司五周年年会上,马云在一次提起这个问题,他质问台下的员工,阿里巴巴会不会变化,我们的旗还能走多远?

但是台下的员工反响并不强烈,台下一些老员工议论道,马总又开始讲话了,我们去抽烟吧。马总总是讲一些我们要做一个伟大的公司。

或许在台上的马云也是失落的。但是他并没有气馁。再看今天的阿里巴巴,已经成为了一个伟大的企业。

我不知道那些当年的老员工还在不在阿里巴巴,如果再说起当年,这一切或者只能无语吧!

最后更新:2017-10-08 05:48:30

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