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机器人
人工智能将使大家掌握技能被瞬间淘汰？这一份终身学习能力清单请收藏好
不远的未来，仅凭努力将无法实现个人价值？你现在掌握的知识体系，一夜之间就有可能完全过时？掌握怎样的技能才会不被瞬间淘汰？昨天，以“跃迁”为主题的造就Talk论坛上，华语辩论十大风云人物黄执中、畅销书《平台战略》《平台转型》作者陈威如、企业高管教练古典等演讲嘉宾给大家开出了一份终身学习时代的能力清单。
人工智能的出现，人的智力劳动和脑力劳动力正面临被替代。黄执中认为人工智能它最擅长的就是我们过往这种需要靠长时间学习，反复的练习，大量经验累计的这个领域，没有人能学得过，整理得过，搜集得过人工智能。
一个医生一生他这一辈子所能累计的病例，医治病患经验，理解上面的资讯，人工智能可以在十分钟之内就学习完毕。十分零一秒，就超过这个医生。一位新手医生在人工智能的辅助之下，他所做出来的判断的正确度，一点都不输给毕生投身于医界的老医生。
黄执中说，从传统意义来说，人们可以将职业分为四大类：体力劳动、脑力劳动、风险劳动和情绪劳动。人工智能正在快速取代体力、脑力跟风险方面的劳动。剩下什么？就是情绪劳动没有办法被替代。这是黄执中为大家开出的一项能力清单。
“未来的工作，本质上都是服务业。”他认为，信息和资源是最不缺的东西，最稀缺的资源是接触。”在他看来，人们未来在职场上最大的核心竞争力，在于让别人相信其尽力了，即所谓的“仁至义尽”。比如医生的核心竞争力在于让病人及其家属相信这位医生已经使用了最好的医疗手段，比如设计师的核心竞争力在于让客户相信这是最佳的设计。“可见，将来每一个职业都会变成今天的服务业。”他说，人喜欢遇到人，喜欢沟通、表达、交流。这是人工智能无法替代的。
为什么人们的努力和回报，常常是不成正比的?这货还是这是困扰很多人的有一个问题。同样是投入，效率完全不同。如果想知道智力、能力和努力都相若的两个人，因为不同的选择，十年后的人生收益差别会有很大。
长期从事•职业规划的古典认为，如果把个人通过刻意练习、自我迭代而带来的渐进式进步叫作自我迭代，那么利用科技、社会系统的能量，快速跳跃式升级，则是 自我跃迁。
他给大家开出的学习能力清单是：懂得如何驱动自己持续努力和积累，也懂得借助社会和科技趋势放大自己努力的收益。“为什么有的人付出和收益不成正比，就是因为别人不仅仅在付出，而是在聪明的付出。而是在正确的点上面付出，所以，他们的付出，变成了质变，这些一次一次的质变，叠加起来，让个人的效应放大了百倍，千倍。
最后更新：2017-08-23 12:01:48