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讓趕集切實的幫助到每一個人！
企業文化
正 傳奇
也就是“做人要正，做事傳奇”。
正文化是趕集的根文化，是每個趕集人做事的前提。無正不傳奇。
傳奇是一種態度和精神，不是結果。隻要全心投入、凡事追求極致，每個人都可以是傳奇。
正
有抱怨向上走
我們預期在創業階段總會有各種問題，我們也理解員工可能會偶有抱怨和不滿，要解決這些問題，最好的方法就是直接與上級溝通。我們也提供其他必要的疏導渠道。
我們反對：散布謠言、拉幫結夥等一切瓦解團隊的做法。
實事求是
對事不對人，不偏見，一切就事論事。
用事實和數據說話，離事實越近的人越有發言權。
我們反對：對人輕易有偏見；顧及麵子而不求實；唯上主義。
公開溝通，坦蕩做人
想的簡單、溝通直接，是趕集人的行為特征。
坦蕩做人，敢於麵對麵的溝通一切問題。
我們反對：客套話，迂回溝通，想的太多。
傳奇（傳奇精神）
史無前例的投入和專注
每件事都全情投入，每一天都無比激情，隻有如此堅持不懈的努力，你在趕集的這段經曆，才是傳奇。
我們反對：那些隻是來上班，而非來創業的人。
無事不追求極致
做每一件事情，都盯住最高目標，追求卓越，不斷挑戰自我。能做到一百分，絕不接受任何六十分的結果。
我們反對： 隻想把事做完，不想把事做好的人。
最後更新：2011-06-05 18:50:20